Çalışma modelimiz, danışmanlık yaklaşımımız ve ekibinize nasıl dahil olduğumuz gibi konulardaki sorunların cevaplarını bulabilirsiniz.
Nebdex'in ekibinizle nasıl çalıştığını ve destek modelimizin nerede fark yarattığını göreceksiniz.
Kaynak sağlama yerine mimari zorluklara doğrudan uzman desteği veriyoruz.
Java, AWS, Kubernetes ve testing gibi kritik alanlarda kıdemli danışmanlarla ilerliyoruz.
Uzun işe alım ve oryantasyon süreçleri yerine kısa sürede üretken katkı sağlıyoruz.
Çalışma modelimizi özetleyen soru ve cevapları burada bulabilirsiniz.
Hayır, biz klasik bir outsource modeliyle çalışmıyoruz. Nebdex, sadece uzmanlık gerektiren kritik konularda mimari seviyede danışmanlık sağlayan bir partnerdir. Ekibinize rastgele kaynak atamak yerine, sisteminizin en karmaşık noktalarını çözecek mimari vizyona sahip uzmanlarla destek veriyoruz.
Ekibimiz, sadece yazılım geliştiricilerden değil, mimari seviyede tecrübeye sahip mühendislerden oluşur. Java, AWS, Kubernetes ve Testing gibi alanlarda derin teknik uzmanlığa sahip kıdemli danışmanlarla çalışıyoruz.
Geleneksel modellerin aksine, Nebdex olarak Senior Fractional Engineering modelini uyguluyoruz. Bu sayede kıdemli bir mühendisin tam zamanlı maliyetine katlanmak yerine, sadece ihtiyacınız olan süre kadar yarı zamanlı veya proje bazlı üst düzey uzmanlık desteği alarak maliyet avantajı sağlarsınız.
Biz kendimizi ekibinizin dışındaki bir birim olarak değil, ekibinizin en yakın destekçisi olarak görüyoruz. Müşterimizin yazılım ekibiyle sıkı iletişim halinde kalarak onları hem teknik hem de süreç bazlı desteklemeyi, önlerindeki engelleri kaldırmayı en büyük önceliğimiz sayıyoruz.
Her yazılım ekibi projenin belirli aşamalarında altyapı karmaşası, performans sorunları veya test otomasyonu gibi noktalarda tıkanabilir. Biz en çok bu darboğaz noktalarında devreye giriyor, ekibinizin duraksadığı yerleri hızla aşmalarını sağlayarak projeye ivme kazandırıyoruz.
Evet. Karşılıklı güven oluşturmak adına seçtiğiniz uzmanlık alanlarımızdan birinde, örneğin Spring Boot, React, Kubernetes veya Testing tarafında, ekiplerinize bir kerelik yarım günlük ücretsiz bir eğitim veriyoruz. Böylece çalışma tarzımızı ve teknik derinliğimizi doğrudan deneyimleyebilirsiniz.
Yeni özellikler geliştirirken geçmişten gelen teknik borçların ekibi kilitlemesine izin vermiyoruz. Mevcut mimariyi modernize ederken günlük operasyonları aksatmayacak bir geçiş planı uyguluyoruz. Amacımız sistemi iyileştirirken ekibinizin hızını kesmek değil, tam tersine önlerindeki engelleri kaldırarak çeviklik kazandırmak.
Klasik işe alım süreçlerinin aksine, çevik yapımız sayesinde ihtiyacınız olan senior mimari desteğini günler içinde ekibinize entegre ediyoruz. Uzun oryantasyonlar yerine hızlı kazanım odaklı çalışıyor, ilk haftadan itibaren projeye somut değer katmaya başlıyoruz.
Mevcut ekibiniz, teknik borç yapınız veya ihtiyaç duyduğunuz uzmanlık alanı üzerinden en doğru çalışma modelini birlikte netleştirebiliriz.